第22章 马上办 (第1/2页)

    李北进与阎金生约定，在五天后进行转让签约。

    在这期间，由阎金生负责，起草一个转让合同，把双方约定的事项及接下来再想出来的必要事项写进去。

    真是奇怪，李北进没来由的觉得，阎金生可信，按一般的做法，合同应该由李北进起草对他才更有利。

    作为一个商场上的老鸟，李北进对于商场企业的人心，不是第一天接触，有的时候，有的人表面那是很好，可是做出事来，那是狠着呢。

    信任归信任，信任只是一个基础，所有该做的事，还是要按应该做的程序来做，李北进当然不会与农村老大爷一样，谁借钱都不要借条。

    在越来越复杂的世界里，不能因为信任就用信任来代替一切。

    中国的很多事情，大家习惯用感情代替理智，所以就造成了很后来的麻烦。

    李北进在头脑里先理了一下思路。

    接手这家健身会馆，在大方向上是对的，因为随着人的生活水平的提高，随着人的认识水平的提高，对于健康的关注，是越来越重视。

    健康从一个个体的人来说，是重要。

    健康从市场的角度来看，那就是商业机会。

    从国外的发达市场看，健康产业，已经在国民经济中占有了很大的市场。

    对于中国来说，健身和健康产业还是处于起步阶段。

    对于社会，如果提高了个体的健康程度和水平，那会大大减少每个家庭因为个体的不健康的投入，节约大量的社会成本。

    所以，这是李北进的总体感觉与判断。

    后来事实也证明，李北进的这第一次投资判断，是非常成功。

    所以，李北进只用了几个小时，就决定了自己的第一次投资。

    当然，对于李北进来说，这不单是一次投资，更重要的是，自己要有一个据点。

    这个据点，是别人对自己信任的一个基础，是一个人才的储备库，是出发的前进基地。

    如果李北进从事他的伟大事业，那就必须与其他的人进行大量的接触与合作。

    如果李北进是一个没有事业、没有正常工作的人，在当今中国，恐怕是寸步难行的。

    以中国当前的人与人之间最缺乏的信任来说，恐怕会有大半的人把他当成一个骗子。

    在五天的准备时间内，李北进主要做的就是要组织人员，这些人员要进行交接工作，对欢乐谷进行接手。

    交接工作主要有哪些呢？

    李北进当然清楚，主要包括五个大的方面：一、员工。二、文件。三、帐目。四、资金。五、器械和物品物资。

    很多企业在做交接的时候，习惯将帐目和资金财务的这方面作为第一要事。

    李北进觉得，还是员工更重要，因为没有了员工，健身会馆就没有办法运作。所以李北进把员工的事情放到了第一位。

    在员工的事情里面，最主要的事情就是确定，还有哪些员工有继续能在这里工作。随着老板的更换，肯定有一些原来老板的人要退出，也可能会有一些人不会再在这里工作。

    李北进的设想是，要尽可能地保住80%以上的员工。

    有了这个主体，会馆就会良好地运转。

    接手之后，就是员工的合同的重新签订，薪资、福利、社保等都要确定，所以一个好的人力资源经理是必不可少的。

    其次是把原来会馆几年来形成的管理文件进行接收，这是公司的无形资产--知识产权，特别是对于李北进进入一个新的行业的人来说，这些东西，比设备器械，那是更重要。

    所以，一个办公室的主任，那是也不可少的。

    帐目和资金，财务的专业性较强，社会上关于财务的资源也较多，这个可以外聘，李北进只要有一个可以信任的人管理好资金的安全就可以。

    最后才是设备、物资的交接，因为这些东西就在那里摆着，这是很难做假的。

    所以，李北进把事情理了一遍之后，明白了自己当前要做的事情，那就是招兵买马。

    在正式签定转让合同之前，起码要借兵借马。

    一开始是要有4个人：一个人力资源经理、一个办公室主任、一个财务经理和一个大堂经理。

    这四个人是一开始就是进入交接团队的。

    现在，李北进就可以确定自己的行动了：找人。

    先找或者借到四个人，并开始整合欢乐谷的人力资源。

    当然，李北进还要做蒙古研究论坛的无锡聚会的准备工作，那是比一个健身会馆更重要的工作。

    李北进打开电脑，把这些工作排进了工作计划表。

    之后李北进就打出了今天晚上的第一个电话。

    沈宗泽正在吃饭，李北进听到话筒里传来的饭桌上的声音。

    “哪位？我沈宗泽，愿意竭诚为你服务。”沈宗泽的话就是移动和联通的标准铃声。

    “我说，你能不能改一下你的铃声啊，打你电话还不知道你是沈宗泽？我是李北进。”

    “哈哈，我知道你是李北进，我这套铃声，还不是为了腻歪腻歪你们这几个老朋友？你吃饭没有？我这儿有饭局，有人请客。”沈宗泽就是热心，他不管饭局你谁是主人，他都喜欢为别人邀客，当然，他安排的局，也是欢迎别人多请客人，这是一个喜欢三朋四友的主。

    “我想的几个人，不知道你哪里有没有？不过还是你吃好饭再回我电话吧。”李北进说。

    “没关系，你说吧，刚好我接你电话可以逃几杯酒，你可是我们中国人民的大救星啊，及时雨宋公明。”

    “好吧，你听着……”李北进把情况一说，最后强调：“事情有点紧，时间上就越快越好。”

    “你放心吧，咱是做什么的？人才库你懂不懂？人才经纪懂不懂？明天给你再上一课。”沈宗泽还要啰嗦，酒桌早有人大声在声讨他了。

    接着李北进打了金教授的电话。

    这个电话有点长。

    李北进说了与老荣讨论的关于无锡聚会的计划的要点，说了请金教授配合的事情，然后请金教授对这一计划进行评点和修正。

    对李北进的计划，金教授是很非常满意，更主要的是，李北进从他呼和浩特回来，中间只有一天的时间，就搞出了计划。

    金教授说，这下我们的会员可以见面，以前很多会员就要求过，只是我因为学院的事情忙，再加上要组织这样的活动我确实也没有经验，就一直没有搞。

    活动就按你的计划搞，我要配合的部分，我马上着手进行安排